Training
und Team-Entwicklung mit extrem hoher Praxis- und Erlebnisorientierung
Wir bieten Ihnen Trainings mit extrem hoher Praxis- und Erlebnisorientierung, die zu nachhaltigen Veränderungen im Berufsalltag des Teilnehmer führen – und die Ihren Anforderungen und Bedürfnisse entsprechend maßgeschneidert werden.
Wir verknüpfen unsere Trainings immer mit den aktuellen Herausforderungen, denen Sie oder Ihre Mitarbeiter sich im Job stellen müssen.
Außerdem bieten wir Reviews und Coaching an – so garantieren wir die Integration der Trainingsinhalte in Ihren Unternehmensalltag.
Durch das Training von Mitarbeitern und Managern über alle Hierarchieebenen hinweg und die intelligente Kombination aus Führungstrainings, Teamtrainings und Coaching können Sie einen gemeinsamen, modernen Arbeits- und Führungsstil in Ihrem Unternehmen aufbauen, der den spezifischen Geist Ihrer Unternehmenskultur trägt und weiter entwickelt.
Leadership-Training
Management-Training
Team-Training
Moderation/Präsentation
Vertriebstraining
Coaching
„Das BBT ist für mich eine der effektivsten und besten Grundlageseminare für gute und zeitgemäße Führungsarbeit.
Nicht nur dass man selbst wieder abgeholt und reflektiert wird in seinem Führungsverhalten bekommt man auch eine sehr gute Grundlage zum dem Change Prozess. Alle Führungskräfte unseres Unternehmens durchlaufen das BBT und sind im Anschluss fokussierter und spürbarer in ihren Aufgaben und für ihre Mitarbeiter.
Auch das spezielle Angebot ausgerichtet auf unser Unternehmen zur Teamentwicklung wenden wir sehr erfolgreich an.“
„Erstaunlicherweise bin ich nach dem BBT-Modul nach wie vor ziemlich relaxed und auf eine gute Weise nachdenklich. Ich sehe dieses Training – nicht nur in meiner Rolle als Führungskraft – als riesiges Geschenk.
Für die Leidenschaft mit der die beiden Trainer durch diese Seminare führen, möchte ich mich von Herzen bedanken. Sehr aufmerksam, hoch motiviert und mit viel Selbstvertrauen und Kraft gehe ich nun die Zukunft als Führungskraft und Persönlichkeit an, meine Zukunft – bereichert durch sehr ehrliche, aufrichtige, herzliche, erfrischende und ganz spannende Menschen sowie durch sehr hilfreiche, praktische und lebensnahe Prozesse, Tools und Methoden im BBT-Seminar! Danke dafür! „.
„Das BBT war für mich nicht nur eine Fortbildung bzw. ein Seminar, sondern eine sehr bereichernde und auch tiefe Erfahrung, welche mich mit Sicherheit einen großen Teil meines Lebens begleiten wird.
Angefangen von den einfachen „Werkzeugen“ des täglichen Alltags bis hin zu den großen Zusammenhängen von „Modellen und Wirklichkeit“, alles war stimmig, aufeinander zugeschnitten und vor allem praxistauglich.
Und es war ganz schnell klar, egal aus welchem beruflichen Umfeld man kommt, es gibt so viele Gemeinsamkeiten, dass man voneinander nur lernen konnte. Danke für dieses große Geschenk.“
„Diese Ausbildung hat mich gelehrt, viele Dinge mit ganz anderen Augen zu sehen.
Ich stelle jetzt einige Wochen nach dem 3. Modul fest, dass ich völlig anders reagiere, wenn Kollegen, Mitarbeiter oder Kunden mit speziellen Fragestellungen oder Problemen auf mich zukommen. Es fällt mir leicht, eine Haltung der kontinuierlichen Selbstreflexion einzunehmen oder „in den Hubschrauber zu klettern“ um Prozesse und Probleme aus anderen Blickwinkeln zu betrachten.
Das Seminar hat nicht nur Spaß gemacht, es hat mich auch in meiner Persönlichkeit stark positiv beeinflusst. Vielen Dank dafür.“
„Mir hat es sehr viel Freude bereitet eine ganze Woche im BBT-Seminar mit den beiden Trainern und den anderen Teilnehmern zu verbringen. Eine solch intensive und tiefe Lernerfahrung durfte ich bisher noch nie erleben.
Wenn man sich dann noch ansieht, mit welcher Kraft man sich gleichzeitig um seine eigenen „Baustellen“ kümmern konnte, so ist es umso verwunderlicher, dass man sich nach so einer Woche noch in einer aufrechten Gangart bewegt und sich dabei noch so gut gefühlt hat!
Eine sehr praxisnahe Mischung aus Modellen und Praxis, Erleben und Tun (Üben) – das wohl beste Seminar, welches ich bisher besucht habe. Vielen Dank!“
„Dass wir Teilnehmer uns danach gestärkt und besser gefühlt haben, dass wir danach persönliche Ziele haben, die wir im Tagesgeschäft umsetzen, dass wir aber auch mit Emotionen umgehen können, ist ein wesentlich höher zu bewertender Lernerfolg als die Tatsache, dass wir Gesprächstechniken erlernt haben, dass Beiträge zum richtigen Führungs- und Beratungsverhalten geleistet wurden und dass wir Beratungs- / Coachinggespräche sicher und bewusster vorbereiten und durchführen und damit besser im Griff haben bzw. in Konfliktsituationen bewusster reagieren.
Kollegen und Führungskrafte, denen wir berichten durften, stellten unisono erhebliche positive Veränderungen fest. Das macht Lust auf mehr und darauf, diese Ausbildung vielen unserer Kollegen und Führungskrafte angedeihen zu lassen.“