Nationale & internationale Vertriebsunterstützung

Kompetenzen
- Führungstraining
- Executive Management Beratung und Coaching
- Team- / Einzel-Coaching
- Change Management
Persönliche Daten
- Geburtsdatum: 05.01.1968 in Deutschland
- Familienstand: verheiratet, 3 Kinder
- Staatsangehörigkeit: deutsch

Aus- und Weiterbildung
- Abitur, technisches Gymnasium (Elektrotechnik)
- Studium, Diplom Ingenieur der technischen Informatik (Telekommunikation)
- Zertifizierter NLP-Practitioner, NLP-Mastercoach
- Ausbildungen im Persönlichkeits- und Teamtraining
- Berater Basis Training – BBT (ChangePartner AG)
- Mentaltrainer (CH – Andreas Ackermann)
- Lizensierter Possibility Management Trainer (Clinton Callahan)
- H.D.I. (Herrmann Dominanz Instrument) – Lizensierter Trainer
- HDS (Human Design System) – Analyse
- EFQM-Assessor
Sprachen
Deutsch, Englisch

Beratungs- und Trainingserfahrung
- 1993 – 1996 Entwicklungsunterstützung von SDH-Systemen, Beratung bei der Einführung von SDH-Systemen im internationalen Umfeld, Strukturberatung internationaler Telekommunikationsunternehmen, Begleitung der Integration von SDH-Systemen im In- und Ausland
- 1996 – 1999 Beratung von internationalen Luftfahrtbehörden, Unterstützung bei der Zusammenstellung von Konsortialgefüge bei öffentlichen Ausschreibungen internationaler Projekte, Generierung von Finanzierungsmodellen im In- und Ausland
- 1999 – 2000 Personalberatung
- Training und Einzel-Coaching (Persönlichkeits-, Executive-Coaching)
- Führungstrainings und -coachings
- Kommunikations-Trainings
- Generierung, Durchführung und Begleitung von Projekten zur Führungskulturentwicklung
- Vertriebs- und Verkaufsunterstützung mittels Training- und Coachingmaßnahmen
- Kundenservice Innen-/Außendienst
- Teamentwicklungsmaßnahmen und Ausbildungsprogramme für High-Performance-Teams
- Beratung und Betreuung von Call Centern
- Persönliche Karriere- und Entwicklungsprozesse
- Konzeption, Durchführung und Begleitung von ganzheitlichen Change-Prozessen

Kunden- und Projekterfahrung (Auszug)
Abfallwirtschaft Böblingen | ACTS GmbH | ALLWEILER AG |
ARCOR | Borg Warner Automotive Gruppe | BUDERUS |
DEKRA | Deutsche Telekom | EDEKA Südwest |
Electrolux Hausgeräte GmbH | EnBW | Era Elektrotechnik |
Excellent Trainers Top 100 – 2010/2011/2012 | Herrenknecht AG | Herrmannsdorfer Landwerkstätten |
Imaje Group | Infineon | JEUNESSE Global |
Kabel Deutschland, Kabel NRW, Kabel Berlin Brandenburg, Kabel BW | Kaeser Kompressoren international | Kölner Verkehrsbetriebe AG |
Landratsamt Ludwigsburg | Lufthansa AG international | METRO |
MHP – Mieschke Hofmann & Partner | PORSCHE AG | RNV – Rhein Neckar Verkehr GmbH |
SIKA | Siemens AG | Sparkasse |
T-Online | TUI Deutschland | Unitymedia GmbH |
Union Investment | UMICORE | Volks- und Raiffeisenbanken e.V. |
WGZ Bank AG |

Berufserfahrung
- 1993 – 1996 internationales Training ALCATEL SEL AG, Stuttgart
- 1996 – 1999 internationaler Vertrieb Flugnavigationssysteme, Afrika & Südostasien, AL-CATEL AIR NAVIGATION SYSTEMS GmbH, Stuttgart
- 1999 – 2000 Niederlassungsleitung MANPOWER, Stuttgart
- seit 2000 freiberuflicher Coach/Trainer mit Schwerpunkt in den Themen Executive Management, Führung, Unternehmenskulturentwicklung, Vertrieb und Persönlichkeitsent-wicklung
- 2003 bis 2013 Gründung und Geschäftsführung von ADEMA-Coaching
- 2006 bis 2010 Gründung und Gesellschafter factorP Leadership Development
Ltd.&Co. KG - 2013 Gründung von Eugonomik® und Kulturentwicklung
- seit 2006 Senior-Trainer im Team von ChangePartner
ChangePartner AG
Hamburg, Stuttgart, Lindau
Zentrale: Björnsonweg 56b, 22587 Hamburg
Kontakt
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