Markus Herzog

Profil Aus- & Weiterbildung Berufserfahrung Beratungs- und Trainingserfahrung

Persönliche Daten

Geburtsdatum: 23.07.1961
Familienstand: verheiratet, 2 Kinder
Staatsangehörigkeit: deutsch

Kompetenzen

Begleitung von Veränderungsprozessen
Trainings mit Schwerpunkt Führung und Vertrieb
Einzel- und Gruppencoaching
Organisationsentwicklung und –beratung

Aus- und Weiterbildung

Abitur, Technisches Gymnasium
Studium Wirtschaftsingenieurwesen TH Karlsruhe /Dipl.-Wirtsch.-Ing.
1992 DGQ-Fachauditor
1998 Change Management – Die Kraft zur nachhaltigen Veränderung (DGQ)
1999 – 2002 Teilnahme an einem 5-teiligen Führungstraining (hso AG)
seit 2000 Systemische Beratung und Ausbildung (Professio)
2001-2002 Coaching Ausbildung zum Management Coach (hso AG)
seit 2002 Internationale Coachingausbildung (Paul Lowe)
2005-2006 Systemische Coachingausbildung (Professio)
2007-2008 Ausbildung zum psychologischen Berater (IHTP-Institut für humanistische und transpersonale Psychologie-Schweiz)

Sprachen

Deutsch, Englisch

Berufserfahrung

1988-1992: Projektmanagement/Beratung für EDV-Systeme und Dienstleistungen bei einem namhaften Dienstleister
1989-1992: Leitung Vertrieb/Marketing für die Eigenentwicklung eines EDV-Werkzeugs mit dem Aufbau eines Beratungs-Bereiches
Seit 1992 selbständig mit unterschiedlichen Projektanforderungen in der Rolle als Berater Trainer und Coach
2003-2006 Partner eines Trainingsunternehmens
Seit 1989 Berater und Trainer im Bereich Begleitung von ganzheitlichen Veränderungsprozessen (Organisatorische Veränderungen (Prozesse und Strukturen) wie auch Veränderung der Mitarbeiter)
Konzeption und Umsetzung von Trainings in Themenbereichen z. B.: Führung, Vertrieb, Beziehungsorientiertes Prozessmanagement, Konfliktmanagement, Kontinuierlicher Verbesserungsprozess, EFQM-Assessoren, Ausbildung von internen Auditoren
Coaching von FührungskraÅNften (z. B. Einzelcoaching) und von Projektteams
Klassisches Management-Consulting mit Workshop-Konzeptionen
Moderation von Führungs- und Vertriebsteams
Durchführung von Teamtrainings und Teamentwicklungsmaßnahmen

Beratungs- und Trainingserfahrung

Markus Herzog ist ein erfahrener Coach, Trainer und Berater in unternehmensweiten Entwicklungs- und Veränderungsprozessen. Sein Spezialgebiet ist die Verknüpfung von organisatorischem Wissen und betrieblichen Zusammenhängen mit der einfühlenden Umsetzung in Trainings und Coachings durch seine herzliche Art, gepaart mit fundiertem psychologischen Know-How.

Seine langjährige Trainings- und Projekterfahrung in unterschiedlichen Branchen und Organisationen versetzt ihn in die Lage, als integrativer Begleiter die Anforderungen der Kunden mit nachhaltigem Nutzen umzusetzen.

Markus Herzog konnte nach dem Studium mehrere Jahre Erfahrungen in verantwortlichen Positionen in Unternehmen sammeln. Er ist seit 1992 selbständig und begleitet Führungskräfte wie auch Teams in namhaften Unternehmen zu Themen wie Führung, Vertrieb, Organisationsentwicklung und Veränderungsmanagement.

Seine Trainings können fließend auch in englischer Sprache durchgeführt werden.

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